解决方案
 
掌上考试系统

项目需求与背景

    掌上在线考试系统通过手机终端,采用短信、WAP交互的考试模式有效降低了对时间、空间、人力等资源的需求,把员工的自主学习和阶段性测试、形成性测试等学习考核方法有机地结合起来,形成一个完善的知识学习与评测体系,有效分析培训效果以及学员知识学习掌握程度,从而为制订培训目标提供参考。

建设目标

     掌上在线考试系统的建设目标是通过手机、电脑等终端形式为移动员工提供一个方便快捷的学习效果检测、考核平台,具体特点描述如下:

    1、考核人员通过电脑终端制作并发布试题,通过答案自动比对功能自动评判被考核者的考分。

    2、被考核人员可通过手机短信、WAP、电脑等形式参与考试和查看考试结果,也可通过这些形式进行随时随地的知识学习,不受时间和空间的限制。

    3、系统可根据考试科目、组织机构、时间等关键字生成考试成绩统计表,以统计报表的形式为领导者制定培训计划提供参考。 

应用效益与推广价值

    厦门移动掌上考试系统是一个通过手机短信、彩信号、WAP等形式进行员工业务技能、知识等的考核的系统。从应用方式分析,该系统完全通过手机为考试终端,为移动营业厅、市场等部门员工进行随时随地考核和知识学习的系统:

    1、可满足各行业对员工知识元学习掌握情况的抽测;

    2、员工可通过该平台对基本业务知识,技能技巧等知识的学习和自测;

    3、体现随时随地的特点,考核管理人员可通过系统随时对员工进行抽测。

 

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